浙江大学以一流学科建设为龙头，培养汇聚各学科板块的高层次高水平人才。通过深入实施学术大师汇聚计划、高层次人才培育支持计划、优秀青年人才“百人计划”和卓越工程师教育培养计划，建设了一支“信念坚定、师德高尚、业务精良”的优秀教师队伍，成为在构筑国家战略人才力量中先行军。

浙江大学树立“大人力资源”观念，持续优化人尽其才的人才队伍体系，分层分类推进人力资源的整体性开发。通过夯实基础研究人才队伍建设、加强关键核心技术人才队伍建设、提升大生命领域人才队伍建设、强化高水平临床医学人才队伍建设、增强哲学社会科学人才队伍建设，加强重点领域人才队伍建设。通过强化博士后队伍建设、完善实验技术队伍建设、深化高素质专业化党政管理队伍建设、优化高水平高质量辅导员队伍建设、统筹推进其他支撑服务队伍建设，优化完善各类专业人才队伍。

截至2023年底，浙江大学有专任教师4605人，教师中有中国科学院院士27人、中国工程院院士21人、文科资深教授14人、高层次人才及优秀青年人才1800余人。