浙江大学动物科学学院是浙江大学发展历史上最早建立的学院之一。百年办学，几经变迁，日益繁荣。学院现设有畜牧学和兽医学两个一级学科；动物科学和动物医学两个本科专业；设有三系七所：动物科技系、动物医学系、特种经济动物科学系；饲料科学研究所、动物预防医学研究所、奶业科学研究所、蚕蜂研究所、动物养殖与环境工程研究所、应用生物资源研究所、动物遗传繁育研究所。

学院秉承“厚德博学、慎思敦行”的院训，浙江大学“求是创新”精神，坚持以人为本、创新强院，积极探索研究型大学农业学科产学研有机结合的新思路、新模式，在新浙江大学学科综合、人才汇聚的大背景下，努力使动物科学学院的整体办学水平和科研实力达到国内领先、国际先进，坚定不移地向着建设“国内外一流的动物科学研究型学院”的目标迈进。

为全面提升学院的学术竞争力、社会影响力和国际化水平，实现建设具有世界先进水平的一流大学的目标，浙江大学动物科学学院诚邀海内外英才加盟，携手发展，共创美好未来！

一、招聘学科与研究方向

二、岗位类别

（一）浙江大学“百人计划”岗位

任职要求：浙江大学动物科学学院“百人计划”岗位分A类、B类、C类(含农科C类)，各类岗位任职条件要求如下：全职在校工作；A类入选者应具有国际高水平大学助理教授或副教授相当水平；B类入选者应具有优青、拔尖人才等相当水平；C类入选者应满足以下条件：（1）年龄原则上在35周岁以下；（2）具有海外学习和工作经历；（3）具有海外高水平大学新晋助理教授相当水平,或学术水平（学术论文）达到近三年我院成功晋升教授教师的平均水平。农科C类入选者应满足以下条件：（1）具有海内外知名高校博士学位，并有2年以上海外知名大学或研究机构从事科学研究的经历；（2）在畜牧、兽医学科领域取得系统的研究成果，学术水平达到所在学院教授任职条件；（3）海外申请人一般年龄38周岁以下，已取得海外高校的助理教授职务或具备担任相当职务的教学科研能力；（4）国内申请人一般年龄40周岁以下，在国内知名大学（研究所）担任正高级职务。

待遇：（1）薪酬待遇：30-40万元/年, 一人一议；（2）提供科研启动经费200万元；提供办公和实验室空间；（3）聘任为“百人计划”研究员，具有博士生招生资格；（4）提供公寓住房，可按照学校相关政策申购人才专用房1套(位置紧邻主校区紫金港西区)。

岗位说明： 纳入浙江大学事业编制，预聘制管理，聘期结束申请长聘教职。

（二）特聘（副）研究员岗位

任职要求：（1）具有博士学位，年龄原则上不超过35 周岁；（2）在对应的教学科研岗位一线工作，具有独立开设至少一门本学科专业课程的教学能力，全职在校工作；（3）特聘研究员达到所在学科我院教授相当的学术水平，特聘副研究员达到所在学科我院副教授相当的学术水平。

待遇：（1）薪酬待遇：特聘研究员25-35万元/年；特聘副研究员：20-30万元/年；一人一议;（2）提供科研启动经费：特聘研究员100万元, 特聘副研究员60万元；提供办公和实验室空间；（3）可申请博士或硕士研究生指导教师资格；（4）预聘期内可申请租用学校教师公寓。

岗位说明： 纳入浙江大学事业编制，预聘制管理，聘期结束申请长聘教职。

（三）博士后

任职要求：海内外知名高校畜牧学、兽医学及相近学科优秀博士毕业。

待遇：（1）享受浙江大学博士后相关待遇；（2）博士后期满且科研工作业绩突出，可按照浙江大学相关政策申请浙江大学正式教职岗位或者专职研究员岗位；（3）薪酬待遇：15-25万元/年，一人一议。

三、申请材料

（一）PI申请材料

（1）个人简历（含学历、工作简历、学术业绩、学术兼职等）；

（2）未来工作目标与设想；

（3）学历、学位、任职等证明材料；

（4）同行专家推荐信：3封（海外应聘者，须有两封及

以上海外同行专家推荐信）。

（5）至少3篇代表性论文PDF全文（近五年内发表）

注：持有海外DVM证书，应聘临床兽医学特聘(副)研究员岗位者论文不作要求

（二）博士后申请材料

（1）《浙江大学博士后申请简表》；
（2）两位本领域专家的推荐信（留学或外籍博士至少提供一

封国外教授专家推荐信）；
（3）表明其研究能力和学术水平的成果及奖励清单（如：获

奖、鉴定、专利证书、学术论文等）及佐证材料；

联系人：王老师

通讯地址：浙江省杭州市余杭塘路866号，动物科学学院人事科（邮编：310058）

电话传真：+86-571-88982603  E-mail： zrwang@zju.edu.cn