招聘信息
当前位置:首页 > 招聘信息

浙江大学“百人计划”招聘启事

编辑:0097284 发布时间:2015-04-30 访问次数:42514

浙江大学是一所具有悠久历史的全国重点大学,经过一百多年的建设与发展,学校已成为一所基础坚实、实力雄厚,特色鲜明,在海内外有较大影响的研究型、综合型大学。为了引进并培养一批符合学科发展方向、具有国际竞争力的优秀青年学者,造就一支支撑学校未来发展的高水平师资队伍,浙江大学借鉴国际高水平大学教师聘任的学术标准和程序,试行教师TenureTrack制,实施“百人计划”。

“国有成均,在浙之滨”。热诚欢迎海内外青年英才的加盟,共创浙江大学新的辉煌。

一、招聘对象及条件:

1.具有国际高水平大学助理教授或副教授相当水平的优秀青年人才;年龄一般在35周岁左右,身体健康;入选后,全职在岗工作。

2. 具有良好的职业道德、严谨求实的学风、突出的学术发展潜力和合作精神,能独立发展一个学术方向。

二、相关待遇

1.聘任为研究员,具有博士生招生资格;

2.提供具有海内外竞争力的薪酬和科研启动经费;

3.提供办公和实验室空间;

4.提供公寓住房,可按照相关政策申购人才专项房1(位置紧邻主校区紫金港西区)

5.协助解决子女入学入托,协助安排配偶工作。

三、材料提供:

详细个人简历(自本科开始至申请之日连续的学习、工作简历,发表的论文、著作目录,主要教学、科研成绩,承担的科研项目、专利及获奖情况等);未来研究计划;3-5名可供咨询的推荐专家。上述材料请发送至tr@zju.edu.cn,并注明应聘“百人计划”。

欢迎垂询!

联系人:徐晓忠、何银根、陆飞华

联系电话:+86-571-8898134588981390

传真:+86-571-88981976    E-mail: tr@zju.edu.cn

地址:浙江杭州市余杭塘路866号浙江大学人才工作办公室,邮编:310058